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勇于担当 乘势而为 努力开创学院发展新局面

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十八大结束后,以习大大同志为核心的新一届中央领导集体从严治党抓作风建设,首先从中央政治局做起、从自身做起,出台了“八项规定”,层层示范抓落实,取得了良好的社会反响,大家也一样,希翼每位院领导要首先从自身做起,率先垂范,以身作则,对于所分管工作,要多为成功想办法,不为失败找理由,遇到困难,共同想办法来解决。在这里我也要告戒各位,人人都要有危机感,不能胜任岗位工作,那就得尽快给别人把位置让出来,不能耽误大家的事。这次整改,已经给大家指出干部职数超编等问题,所以要告诫大家,一定要在现任岗位上有奉献、有作为,对于工作不努力,不拼搏,不想付出,没有业绩的干部那是不可能再留任的。家春书记来院时间并不长,但他明显感到,大家部分中层干部的一些工作习惯和工作作风不可理解,每天能把事处理完就算拉到,至于怎么样去努力,没想法,也不愿意去多想。所以今天我再次强调党的纪律、工作作风与岗位责任的重要性和严肃性。身处领导岗位,始终要牢记组织赋予大家的职责,大家必须要有责任意识,要有担当勇气,要有所作为,领导干部都要强化一级管一级、一级带着一级干、一级做给一级看的工作意识。今后要以不懈努力的态度,严肃的组织纪律要求对待工作,不要把职位看作铁饭碗,它的巩固与否以讲奉献、有作为为前提。

第二,要强化民主治校意识,在各类决策中,要充分发扬民主,鼓励大家畅所欲言,充分表明自己的意见,坚持少数服从多数,进行会议决策,避免一个人拍板说了算。在民主集中基础上形成的决议,要坚决服从和实行,要充分发挥党委的主体责任,维护党委的正确决策与决议。

第三,要简政放权,今后我与家春书记除了个别重要的职能机构外,不过多兼任院内其他领导小组与工作委员会的领导职务,而改由其他分管领导具体担任与全权负责,真正做到分工明确,责任明确。省巡视诊断反馈意见中也指出,大家的教学工作中心地位不够突出,按照专家组的建议,接下来,大家要加快内部体制改革,积极、平稳地推进院系两级管理,逐步实现管理重心下移,进一步调动广大教师的工作积极性,充分发挥专家教授治学的作用。

第四,年度工作目标任务是干部的工作目标,职能部门首要职责是完成自己的本职工作,制定的工作目标与任务不能按期完成,没有合理的说明,可视为不作为,应该被问责。

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